Czeka nas nowelizacja związana z RODO

Klaudia Ciesielska
Klaudia Ciesielska - Redaktor prowadzący Brandsit
2 min

Nowelizacja przepisów o RODO wprowadzi zmiany w 160 ustawach, dostosowując po prawie roku od wejścia w życie nowych przepisów polskie prawo do unijnej dyrektywy. Jak pisze “Rzeczpospolita” nowe uprawnienia uzyskają klienci banków, ale procesy rekrutacyjne w firmach będą mocno utrudnione. Nowelizacja ma nastąpić 4 maja.

Najwięcej zmian czeka m.in. branżę bankowości czy ubezpieczeń. Mimo, że przepisy wejdą w życie w maju, już teraz warto przygotować się na zmiany. A te będą niemałe, z uwagi choćby na to, że każdy pracownik będzie musiał mieć pisemne (papierowe) upoważnienie od osoby zatrudniającej do przetwarzania danych osobowych.

Nowe przepisy nie ominą także Kodeksu Pracy. Prawo będzie formalnie nakładało obowiązek na pracodawcę, aby ten uzyskał zgodę zarówno kandydatów do pracy, jak i już zatrudnionych pracowników na przetwarzanie ich danych osobowych. W razie nie wydania przez nich takiej zgody, pracodawca nie będzie mógł sprawdzić na przykład ich historii dotyczącej ciążących na nich wyroków w danym momencie, bądź w przeszłości.

Przepisy ułatwią jednak wiele spraw związanych chociażby z służbą zdrowia – pacjenci będą mogli żądać bezpłatnego wydania pierwszej kopii ich dokumentacji medycznej, co obecnie nie jest możliwe, gdyż przychodnie i szpitale zasłaniają się przepisem stwierdzającym ich właścicielem dokumentacji medycznej pacjenta, którą może on “skopiować”, jeśli ma życzenie.

W artykule “Rzeczpospolitej” przedstawiono opinię Macieja Kawecki z Ministerstwa Cyfryzacji dotyczącą nowych przepisów, który twierdzi, że nowe przepisy ułatwią przedsiębiorcom przetwarzanie danych, gdyż są bardziej precyzyjne niż prawo, jakim obecnie dysponujemy. Wprowadzą one jednak kilka obostrzeń, takich jak konieczność usunięcia kamer monitorujących wejścia do lokali związkowych.

- Advertisement -

Nowe przepisy martwią przedsiębiorców, szczególnie na tle kary nałożonej na firmę Bisonde. Faktem jest natomiast, że obecne przepisy nie są na tyle konkretne, żeby przedsiębiorcy mogli bez obaw poruszać się w temacie przetwarzania danych osobowych i z pewnością jasne określenie ram przetwarzania jest konieczne.

Udostępnij
Leave a comment

Dodaj komentarz

- REKLAMA -