Zatrudnianie młodocianych pracowników – o czym trzeba pamiętać?
Handel, usługi, reklama i sektor rolno-spożywczy, to te branże najczęściej korzystają ze wsparcia młodocianych pracowników w okresie wakacyjnym. Korzyści są obopólne, bo ...
Tag: Praca
Co przyciąga Polaków do pracy?
Jak tworzyć silną markę pracodawcy, przyciągać do firmy najlepsze talenty i osiągać biznesowe wzrosty? To wyzwanie spędza sen z powiek ...
Praca w czasie wolnym – która branża nie odpoczywa?
Polacy są jednym z najbardziej zapracowanych narodów na świecie. Do pracy po godzinach, a także odbierania służbowych telefonów i maili ...
Wartość rynku freelancingu to już prawie 10 mld zł
Wartość polskiego rynku freelancingu zwiększy się o ponad 1/6 i wyniesie 9,4 mld zł w 2019 r., wynika z raportu ...
Uważaj na fikcyjne ogłoszenia o pracę
Wakacje to nie tylko czas na odpoczynek, ale i dobry moment na zarobienie pieniędzy. Zapotrzebowanie na pracowników sezonowych jest wciąż wysokie, ...
Tester oprogramowania – Twoja nowa praca?
Na pewno nie raz słyszałeś, że najlepszą pracę można znaleźć na rynku IT, że to rozwojowe i bardzo dobrze płatne. ...
Pokolenie „Connected” w pracy – jak o nie zawalczyć?
Internet i social media to nieodłączny element życia młodych Polaków reprezentujących generację „Connected”, czyli pokolenie osób stale „podłączonych” do Internetu ...
Programista na wakacje
Ogromne zapotrzebowanie na programistów powoduje wzrost zainteresowania outsourcingiem wysokiej klasy ekspertów, szczególnie w okresie wakacyjnym. „Ready to go agile teams”, ...
Junior na wagę złota, czyli kto zarobi najwięcej już na starcie
Mówi się, że najtrudniej jest zacząć. Choć obecnie mamy do czynienia z rynkiem pracownika, tylko w wybranych branżach osoby na ...
Sony ogłasza nową wersję TEOS Manage
Dział Sony Professional Solutions Europe ogłosił wydanie nowej, gruntownie zmodernizowanej wersji swojego rozwiązania do zarządzania miejscem pracy. System TEOS Manage ...
Programiści awansują błyskawicznie
Programista, który zaczynał karierę w latach ’90, potrzebował aż 11 lat na zdobycie tytułu seniora. Dziś ten czas skrócił się ...
Czy AI oraz Data Science pozbawią aktuariusza pracy?
Aktuariusz to stanowisko, które w świecie ubezpieczeń kojarzone jest z prestiżem i bardzo dobrymi zarobkami. To elitarny zawód – w ...
Milenialsi a pokolenie starsze – kto lepiej odnajduje się na rynku pracy?
Wyniki tegorocznego sondażu ogólnopolskiego przeprowadzonego przez Great Place to Work w Polsce uległy pogorszeniu w porównaniu z rokiem ubiegłym. Wskaźnik ...
Poprawa jakości powietrza a wydajność pracowników
Pracodawcy mogą podnieść wydajność pracowników o 20 proc., zwiększając ilość świeżego powietrza w biurach i salach spotkań – wynika z ...
Polacy znaleźli sposób na nowoczesne biuro bez inwigilacji
Ponad 50 pracowników skandynawskiej firmy dobrowolnie wszczepiło sobie pod skórę chip, który pozwala im swobodnie poruszać się po budynku bez ...
Czy cyfrowa rewolucja doprowadzi do 4 – dniowego tygodnia pracy?
57% europejskich pracowników wierzy, że dzięki nowoczesnym technologiom 4 – dniowy tydzień pracy już niedługo może stać się nowym standardem. ...
Raport: polskie firmy i cyfrowa transformacja
W czasie, gdy tak wiele mówi się o cyfrowej transformacji i wpływie nowych technologii na rozwój, innowacyjność i funkcjonowanie przedsiębiorstw ...
Dlaczego firmom tak trudno znaleźć specjalistów data science?
Zdaniem Hala Variana, głównego ekonomisty Google, tym co utrudnia firmom wykorzystanie pełni potencjału analityki jest brak odpowiedniej liczby specjalistów, którzy ...
Koszty oraz warunki życia w miastach napędzają pracę zdalną
Aż 70% spośród 5000 pracowników umysłowych zaproszonych do badania przez firmę Citrix przyznało, że nie wahaliby się ani chwili przed ...
Nowe zarządzanie – pracownik w centrum uwagi
Zmiany technologiczne, gospodarcze i społeczne odciskają swoje piętno na biznesie. Nowoczesna firma, by nie wypaść z obiegu, musi wyjść poza ...
Co hamuje efektywność pracy?
Które zadania w pracy biurowej w największym stopniu hamują efektywność? Wyniki badań Ricoh wskazują trzy główne czynniki. Są to: skomplikowana ...
Krytyczne myślenie, kreatywność, komunikacja i kooperacja przepustką do kariery w IT?
Czy aby znaleźć pracę w zawodzie programisty wystarczy biegle władać językami programowania? Choć mówi się, że rynek pracy w branży ...
W sektorze IT wciąż brakuje programistów
Silna pozycja dużych firm wdrażających innowacyjne rozwiązania, rosnące koszty pracy i walka o marże, to wciąż największe problemy polskich firm ...
Automatyzacja procesów księgowych – zagrożenie czy szansa dla pracowników?
Nowe technologie jednych cieszą, innych straszą. Postępująca automatyzacja sprawia, że roboty w coraz większym stopniu potrafią wyręczyć człowieka w pracy. ...
Co nas najbardziej w pracy?
Ponad połowa (55 proc.) pracowników z Generacji Z, czyli młodych ludzi urodzonych po 1995 roku, oraz 56 proc. Milenialsów twierdzi, ...
Połowa specjalistów w IT nie ma wyższego wykształcenia technicznego
Do czerwca 2019 r. firmy z branży IT chcą zatrudnić 6 tys. pracowników. Prawdopodobieństwo, że będą to specjaliści z dyplomami ...
Jawność wynagrodzeń w branży IT
IT to branża, w której najczęściej spotkamy widełki płacowe, jednak jak pokazuje badanie HRK nadal zdecydowana większość firm z tego ...
Nadużycia pracowników – jakie straty mogą generować?
Ponad 43% polskich firm doświadcza nadużyć związanych z podróżami i wydatkami służbowymi – wynika z nowych badań przeprowadzonych przez SAS. ...
Polscy pracownicy wskazują własne braki
Dogadają się wszędzie i z każdym, ale w 85 proc. tylko po polsku, bo ze znajomością języków obcych jest gorzej. ...
Firmy tracą na zawyżonej składce wypadkowej
Z analiz Ayming wynika, że jedynie 2 proc. przedsiębiorstw ma ustaloną stopę procentową składki wypadkowej na minimalnym poziomie dopuszczonym przez ...
Miejsce pracy – nie tylko biuro, ale też bezpieczeństwo
Zaawansowane technologie wkraczają dziś w kolejne sfery naszego życia. Mają wpływ na to jak mieszkamy, odpoczywamy, a przede wszystkim jak ...
Najlepsze miejsca pracy w Polsce – ranking
9 kwietnia 2019 r. Great Place to Work ogłosił listę laureatów konkursu „Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2019”. Tegoroczne grono zwycięzców ...
XTPL z nowym programem motywacyjnym dla pracowników
Nanotechnologiczna spółka zaproponuje akcjonariuszom przyjęcie nowego programu motywacyjnego dla pracowników. Jego oś stanowią opcje na akcje, które pracownicy będą mogli ...
Open space się rozwija, a nie zanika?
Obecnie przestrzenie biurowe typu open space są powszechnie krytykowane. Jednakże koncepcja ta stanowi podstawę działalności firm w miastach, w których ...
Gdzie Ci programiści? Prawdziwi tacy…
Unia Europejska zmaga się z niedoborem specjalistów w dziedzinie programowania. Najnowsze szacunki mówią, że chodzi o ponad pół miliona wakatów. ...
Czy roboty zabiorą nam pracę?
Zmiany technologiczne będą wpływały na rynek pracy w coraz większym stopniu. Automatyzacja zwiększy produktywność pracowników, a przez to przyczyni się ...
Praca zdalna już nie tylko w IT czy marketingu
Serwis CNBC opublikował zestawienie najlepiej płatnych ofert pracy zdalnej – nie byłoby w nim nic nadzwyczajnego, gdyby nie fakt, że ...
Elastyczne formy pracy — szansa dla partnerów handlowych
Współczesne przedsiębiorstwa coraz częściej odchodzą od systemu pracy od 9 do 17 i umożliwiają pracownikom optymalne dostosowanie godzin pracy do ...
Standard Chartered: pracownicy poszukiwani
Standard Chartered, jeden z wiodących banków międzynarodowych, podjął decyzję o utworzeniu w Polsce zespołu ekspertów odpowiedzialnych za tworzenie modeli i ...
Samozatrudnienie w IT
Ponad połowa aktywnych zawodowo programistów uważa, że samozatrudnienie daje najlepsze możliwości na zarobek i rozwój zawodowy. W ten sposób pracuje ...
Europejscy pracownicy biurowi cierpią na syndrom wypalenia zawodowego
Badania opracowane dla firmy Staples są alarmujące. Wskazują wyraźnie, że pracownicy biurowi są bardzo zdeterminowani, aby opuszczać dotychczasowe miejsca pracy, ...
4 kroki, by z sukcesem zmienić zawód w 2019 roku
Noworoczne postanowienia – jedni planują przejście na dietę, inni rozważają rozpoczęcie nauki języka obcego. Są też tacy, którzy postanowili całkowicie ...
Czy zarobki w Polsce będą jawne?
Wciąż niewiele firm w Polsce decyduje się na ujawnienie proponowanych zarobków w ogłoszeniu o pracę. Wysokość wynagrodzeń to temat tabu ...
Praca w IT – nie taka straszna!
Dziś nie trudno dostrzec jak branża IT staje się coraz to ciekawszym kąskiem dla osób szukających zatrudnienia lub też świeżego ...
Coraz większa presja płacowa w branży IT
Jednym z zawodów, który gwarantuje największy i najbardziej dynamiczny wzrost wynagrodzeń jest praca na stanowisku IT. Z najnowszych danych wynika, ...
Rynek pracy – młode pokolenie wyznacza nowe standardy
Pracownicy jeszcze nigdy nie byli bardziej wymagający wobec swoich pracodawców. Dostęp do najnowocześniejszych rozwiązań technologicznych, zoptymalizowane procesy i respektowanie niestandardowych ...
Dziel się tym, co masz najlepszego i zarabiaj
Już niedługo wielu z nas odda się szałowi postanowień noworocznych. Na wielu listach znajdzie się dążenie do lepszego zarabiania i ...
Czego profesjonaliści oczekują od pracodawców?
Pracodawcy coraz bardziej starają się, żeby przyciągnąć odpowiednich kandydatów. Pytanie, czy na pewno wiedzą, jakie są ich oczekiwania? Jaka oferta ...
Samsung: cenimy polskich inżynierów
Samsung bardzo ceni polskich inżynierów, ale też specjalistów z innych dziedzin, również humanistycznych, bo razem potrafią oni świetnie zdefiniować potrzeby ...
Czeka nas rewolucja w umowach o pracę
Już 22 listopada 2018 roku czeka nas zmiana w prawie pracy. Według niej niektóre umowy o pracę zawarte na czas ...
BrandsIT.
Obsługę zapewnia
Członkostwo
