Kompetencje AI nową walutą na rynku pracy. Microsoft stawia na edukację

Polskie firmy wchodzą w erę agentów AI – aż 84% liderów biznesowych planuje ich wdrożenie w ciągu najbliższych…

Praca w IT – 20% więcej ofert. Boom na stanowiska związane z AI i danymi

Polski rynek pracy IT notuje wyraźne ożywienie, a jednym z głównych motorów wzrostu staje się sztuczna inteligencja. Rośnie…

AI nie rozwiąże problemu braku kompetencji cyfrowych – wręcz je obnaża

Wiele firm zainwestowało w sztuczną inteligencję z nadzieją na szybki zwrot i przewagę konkurencyjną. W praktyce AI coraz…

Cyfrowe kompetencje Polaków 2024: jak wypadamy na tle UE?

Cyfrowe kompetencje Polaków pozostają wyraźnie poniżej średniej unijnej — tylko 44% obywateli posiada umiejętności pozwalające swobodnie poruszać się…

AI i rynek pracy – Młodzi pracownicy kwestionują wartość dyplomu w nowej rzeczywistości rynku pracy

Sztuczna inteligencja zmienia rynek pracy szybciej, niż system edukacji jest w stanie nadążyć. Młode pokolenia, zwłaszcza Gen Z,…

Raport SAP: Dlaczego reskilling stał się w Polsce koniecznością, a nie wyborem

Polskie firmy coraz lepiej oceniają poziom kompetencji przyszłości w swoich zespołach, ale rzeczywistość rynku pracy pokazuje poważne luki…

Pokolenie Z w IT – Jak ich motywować i zatrzymać w firmie?

Firmy IT stają przed wyzwaniem budowania silnych i zmotywowanych zespołów. Tradycyjne metody zarządzania ustępują miejsca nowym podejściom, kładącym…

Chmura rośnie szybciej niż kompetencje. I to problem

Transformacja chmurowa to dziś jeden z kluczowych kierunków rozwoju IT, ale jej wdrożenie wciąż nastręcza firmom poważnych trudności.…

Lider bez biurka – Jak zarządzać zespołem w trybie hybrydowym

Obecnie liderzy nie mogą już polegać na charyzmie budowanej „w drzwiach sali konferencyjnej”. Zamiast tego muszą nauczyć się…

Praca w IT 2025 – Automatyzacja powodem co drugiego zwolnienia pracownika w IT

W drugim kwartale 2025 roku firmy IT w Polsce sygnalizują umiarkowany optymizm – więcej organizacji planuje rekrutacje niż…

Dlaczego tradycyjne przywództwo w IT przestaje działać

Gdy technologia przyspiesza szybciej niż proces decyzyjny w wielu firmach, dotychczasowe modele przywództwa tracą swoją skuteczność. Liderzy IT…

Kobiety w biznesie – skuteczne, ale przemęczone

Najnowszy raport EFL "Jak odpoczywają polskie przedsiębiorczynie. Pod lupą" rzuca światło na różnice w podejściu do pracy i…

Globalny rynek pracy IT odporny na zwolnienia – AI i chmura napędzają wzrost

Pomimo trwających fal zwolnień w branży technologicznej, globalny rynek pracy w tym sektorze wykazuje wyjątkową odporność i dynamiczny…

Branża IT w Polsce – eldorado dla młodych specjalistów czy rynek pełen wyzwań?

Branża IT w Polsce dynamicznie się rozwija, przyciągając coraz więcej młodych specjalistów, ale jednocześnie zmaga się z wyzwaniami,…

Transformacja działów wsparcia IT w 2024 roku: eksperci ds. cyberbezpieczeństwa priorytetem

Działy wsparcia IT w polskich firmach przechodzą istotne przemiany. Dynamiczny rozwój technologiczny i rosnące zagrożenia cyfrowe skłaniają organizacje…

Women Go Tech i DareIT przeszkolą 300 tys. kobiet

Dwie organizacje wspierające kobiety w technologii – litewska Women Go Tech i polska DareIT – ogłosiły strategiczną fuzję,…

PIE: Polskie firmy inwestują w ludzi, a nie w maszyny. AI wciąż na marginesie

Polskie firmy coraz częściej inwestują w rozwój swoich pracowników, jednak wciąż ostrożnie podchodzą do automatyzacji i sztucznej inteligencji…

Dzisiejsi CEO są ostatnimi, którzy pracują tylko z ludźmi – twierdzi dyrektor generalny Salesforce

Sztuczna inteligencja zmienia sposób, w jaki firmy zarządzają swoimi zespołami, a według Marka Benioffa, CEO Salesforce, w przyszłości…

Mniejsze zespoły, większe ryzyko – ochrona prywatności w cieniu wyzwań

Ochrona prywatności w cieniu wyzwań - zespoły odpowiedzialne za ochronę prywatności stają w obliczu rosnących wyzwań. Z jednej…

Praca w IT: Wzrosty zarobków, ale mniej ofert pracy zdalnej – dane No Fluff Jobs

Rok 2024 na rynku pracy IT przyniósł stabilizację zarobków, z niewielkimi wzrostami i spadkami w zależności od specjalizacji.…

Praca w IT: 4,79% ofert dla juniorów. Młodzi w IT mają trudniej?

Rok 2024 w branży IT przyniósł mieszane odczucia – choć wynagrodzenia wzrosły, wciąż pozostają znacząco niższe od oczekiwań…