Praca
Rząd USA wchodzi do gry w Intelu. Ruch Białego Domu poruszył branżę i inwestorów
Rząd USA objął 9,9% udziałów w Intelu, zamieniając dotacje z funduszu CHIPS Act na historyczny pakiet akcji w technologicznym gigancie.…
Powrót do biur – Dlaczego giganci IT ryzykują utratę talentów
Fala powrotów do biur, zainicjowana przez technologicznych gigantów, stawia branżę przed fundamentalnym pytaniem o to, czy celem jest…
Automatyzacja w HR IT: Symbioza efektywności AI i ludzkiej strategii
W nieustannej walce o talenty IT, działy HR toną w powtarzalnych zadaniach – od przesiewania setek CV po…
System motywacyjny w firmie – jak go zaprojektować, aby naprawdę działał?
Motywacja pracowników to jeden z kluczowych czynników decydujących o sukcesie organizacji. Współczesny rynek pracy, naznaczony wysoką konkurencją o…
Kto zatrzyma rotację? O tym, dlaczego ludzie odchodzą z firm, które rosną
Spektakularny wzrost firmy często maskuje wewnętrzny kryzys: alarmująco wysoką rotację kluczowych talentów. Dzieje się tak, ponieważ te same…
Czterodniowy tydzień pracy w Polsce? Dane pokazują, że pracownicy mają inne priorytety
Rządowy pilotaż skróconego czasu pracy, startujący 14 sierpnia, ma być odpowiedzią na przepracowanie Polaków i rosnące ryzyko wypalenia…
40 zawodów najbardziej narażonych na wpływ generatywnego AI. Tłumacze, nauczyciele, analitycy – kto następny?
Nowy raport badaczy z Microsoft Research i OpenAI analizuje rzeczywisty wpływ generatywnej AI na 800 zawodów, bazując nie…
Ewolucja phishingu: Od fałszywych faktur do zaproszeń na rozmowy kwalifikacyjne
Cyberprzestępcy znaleźli nowy, niepokojący sposób na atakowanie osób poszukujących pracy, wykorzystując do tego celu legalne i zaufane narzędzia…
Nowa elita rynku pracy. Oto dlaczego specjaliści od Big Data i AI są na wagę złota
Polski przemysł znalazł się w epicentrum paradoksu. Z jednej strony, dane pokazują alarmująco niski poziom adaptacji zaawansowanych technologii,…
Lenovo tnie zatrudnienie w USA, stawia na AI i transformację
Lenovo dołącza do rosnącej listy firm technologicznych redukujących zatrudnienie w 2025 roku. Mimo rosnących przychodów i ambitnych planów…
Wypaleni, ale produktywni? IT szuka nowego rytmu pracy
W branży IT presja dowożenia wyników stała się normą, a tempo pracy często przekracza granice ludzkiej wytrzymałości. Coraz…
Kobiety w pracy 2025: Dlaczego rzadziej sięgają po stanowiska w zarządach?
Choć kobiety w Polsce chcą się rozwijać zawodowo, ich ambicje często zatrzymują się na poziomie menedżerskim. Najnowszy raport…
Koniec ery home office? Rynek pracy IT w stanie poznawczego dysonansu
Postpandemiczna praca zdalna, niegdyś synonim nowoczesnej kariery w polskim IT, trafia dziś na silny opór ze strony firm…
Branża data center ogranicza inwestycje w kadry – mimo rosnącego zapotrzebowania
Branża centrów danych rośnie w szybkim tempie, ale jednocześnie wycofuje się z inwestycji w programy mentoringowe i inicjatywy…
DEX: mniej frustracji, więcej sensu. Tak wygląda przyszłość pracy z technologią
Choć firmy inwestują w coraz bardziej zaawansowane technologie i rozbudowane ekosystemy aplikacji, pracownicy coraz częściej czują się zagubieni…
Ukryty koszt rotacji: Jak problemy z IT napędzają rezygnacje pracowników
Cyfrowe środowisko pracy stało się nowym polem bitwy o talenty — a zacinający się laptop czy niewydajne aplikacje…
Dlaczego sztuczna inteligencja nie rozwiąże problemu przeładowanego dnia pracy
Coraz więcej firm wdraża sztuczną inteligencję, licząc na wzrost produktywności i efektywności. Jednak dane z najnowszego raportu Microsoft…
Praca w skupieniu: jak firmy IT odzyskują czas bez spotkań i powiadomień
W świecie pracy zdalnej i hybrydowej coraz trudniej o ciszę i nieprzerwany czas na skupienie. Gdy komunikatory, spotkania…
Praca od wypłaty do wypłaty. Nawet kilka etatów nie daje stabilizacji finansowej
Mimo rekordowego zatrudnienia na świecie, większość pracowników nadal zmaga się z niestabilnością finansową. Raport ADP „People at Work…
Czy ChatGPT zwiększa kreatywność w pracy? Tylko pod jednym warunkiem
Generatywna sztuczna inteligencja, taka jak ChatGPT, obiecuje zwiększenie kreatywności w pracy – ale sama obecność narzędzia to za…
UNDP: AI powinna wspierać, nie wypierać ludzi. Co to oznacza dla rynku pracy?
Globalny rozwój społeczny wyhamowuje, a różnice między krajami rozwiniętymi i rozwijającymi się znów się pogłębiają. Według raportu UNDP…
AI w CV podnosi pensję. Nawet o 56% więcej
Sztuczna inteligencja coraz mocniej wpływa na globalny rynek pracy, nie tylko zmieniając sposób wykonywania obowiązków, ale też kształtując…
Wyselekcjonowane specjalnie dla Ciebie treści w oparciu o Twoje preferencje myBIT.
